【駐馬店廣視網(wǎng)訊】（記者 朱劍鋒 通訊員 周振山）鷹不展翅難高飛，人無大志不成器。如何讓職業(yè)經(jīng)理人成為事業(yè)合伙人？如何通過希望育人夢(mèng)想留人的思維激活全員干事創(chuàng)業(yè)的氛圍？7月22日下午，駐馬店市企業(yè)家協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、協(xié)會(huì)第二小組組長(zhǎng)、河南金地家園房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)陳紅衛(wèi)，駐馬店市企業(yè)家協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)、駐馬店市科技學(xué)校校長(zhǎng)黨進(jìn)帶領(lǐng)協(xié)會(huì)20多名企業(yè)家走進(jìn)藍(lán)菲國際酒莊，專題學(xué)習(xí)企業(yè)運(yùn)營管理和激勵(lì)機(jī)制探析思維。駐馬店市企業(yè)家協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、陽光地板磚連鎖超市總經(jīng)理晉運(yùn)興，作為分享嘉賓，通過旗下品牌旗艦店的成功案例解析，給大家?guī)Я艘粓?chǎng)提升企業(yè)管理品質(zhì)，拓寬企業(yè)激勵(lì)模式的新思維。

下午15時(shí)許，帶著對(duì)企業(yè)管理機(jī)制創(chuàng)新的渴望和員工責(zé)、權(quán)、利“模擬股權(quán)”藍(lán)圖的探秘，與會(huì)企業(yè)家早早來到位于通達(dá)路與文娛路交匯處的藍(lán)菲國際酒莊三樓會(huì)議室?；顒?dòng)還吸引了協(xié)會(huì)兄弟小組的企業(yè)家踴躍參加。協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)平輿雙鳳物業(yè)管理集團(tuán)的董事長(zhǎng)徐小峰和協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)駐馬店市大地裝飾有限公司的董事長(zhǎng)劉斌等協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)也趕來聆聽交流。

駐馬店市企業(yè)家協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、陽光地板磚連鎖超市董事長(zhǎng)晉運(yùn)興開門見山，直奔主題。他首先從一個(gè)人生命中的家庭和事業(yè)“兩個(gè)愛人”引出分享話題，道出了家和萬事興的真理，用樸實(shí)的話語闡述了“改嫁”與“改行”的不幸。一個(gè)人如果有三次不幸婚姻，也就昭示了這個(gè)家庭婚姻的幸福指數(shù)介紹。同樣，一個(gè)人如果頻繁的經(jīng)理三次改行也說明對(duì)事業(yè)的執(zhí)著和堅(jiān)守上打了折扣。晉總用最樸實(shí)淺顯易懂的話語詮釋了當(dāng)下提倡的工匠精神，引來與會(huì)者的沉思。

作為中小企業(yè)如何處理“育人”與“留人”的關(guān)系？人為夢(mèng)想而活，國家都在提倡唱響中國夢(mèng)，而一個(gè)企業(yè)必須營造夢(mèng)想激勵(lì)希望育人的氛圍。晉總結(jié)合黨的十一屆三中全會(huì)開展的農(nóng)村土地承包分田到戶的模式，只有形成人人肩上有責(zé)任，才能形成全員上下一盤棋的局面。職業(yè)經(jīng)理人遲早會(huì)推出歷史舞臺(tái)，唯有事業(yè)合伙人才能符合與企業(yè)命運(yùn)融為一體，這也是唯有同甘苦，才能求共贏的道理。

人性都有弱點(diǎn)，如何見短樹長(zhǎng)，如何通過管理談心，如何運(yùn)用“支部建在連上”的道理實(shí)現(xiàn)從“視線管控”到“標(biāo)桿樹立”？晉總從一個(gè)時(shí)段推出的雷鋒精神和鐵人王進(jìn)喜模范典型，闡述了建立榮譽(yù)體系和目標(biāo)激勵(lì)的重要性。作為駐馬店一個(gè)四五線的靜態(tài)城市，員工的思維一旦停滯在一個(gè)溫水的狀態(tài)，企業(yè)就缺乏發(fā)展的動(dòng)力。井無壓力不出油，人無壓力不成長(zhǎng)，“言教”不如“身教”，“身教”不如“場(chǎng)教”，讓員工看到平臺(tái)的價(jià)值，看到店長(zhǎng)的榮耀，看到收入的提升，唯有此，才能帶來“模擬股權(quán)”的PK熱火朝天的氛圍。晉總還從如何鼓勵(lì)員工超前消費(fèi)帶動(dòng)員工工作斗志等方面做了深入的解析。

目標(biāo)不僅是是用來實(shí)現(xiàn)的，更是用來支撐人前行的過程激勵(lì)。在如何凝心聚力上面，陽光地板連鎖超市，推崇風(fēng)險(xiǎn)競(jìng)爭(zhēng)押金和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制雙管齊下的策略，用山西晉商的思維創(chuàng)造性的摸索出“身股”“銀股”的激勵(lì)策略。

“貼后不滿，全額退款”，“買地板磚不用東奔西走，陽光地板磚超市啥磚都有；您不用討價(jià)還價(jià)，陽光地板轉(zhuǎn)都是明碼實(shí)價(jià)”。只與品質(zhì)型企業(yè)合作，不與品牌型企業(yè)合作。作為陽光地板磚連鎖超市的宗旨。董事長(zhǎng)晉運(yùn)興告訴觀摩的企業(yè)家們，陽光地板磚連鎖超市不搞一元秒殺，不搞砍價(jià)會(huì)，只做真品實(shí)價(jià)，公司所售一切產(chǎn)品包括服務(wù)，只要客戶不滿意，說退錢就退錢，說換磚就換磚，而且還額外獎(jiǎng)勵(lì)1000元。公司所有這些經(jīng)營理念，就是要打造晉氏陽光“商無言而不立，人無信而不成”的行業(yè)金字招牌。

駐馬店市企業(yè)家協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、協(xié)會(huì)第二小組組長(zhǎng)、河南金地家園房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)陳紅衛(wèi)在發(fā)言中對(duì)晉總的真誠付出表示感謝，對(duì)晉總潛心鉆研基層人際思維，剖析市場(chǎng)運(yùn)作模式的做法表示贊賞，希望協(xié)會(huì)家人學(xué)習(xí)長(zhǎng)處，借鑒優(yōu)點(diǎn)，為企業(yè)發(fā)展注入新思維。

駐馬店市企業(yè)家協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)、駐馬店市科技學(xué)校校長(zhǎng)黨進(jìn)感謝晉總通過自己從一個(gè)水泥代理經(jīng)銷商轉(zhuǎn)行的潛心思維，合盤奉獻(xiàn)給企業(yè)家協(xié)會(huì)的格局和胸懷表示感謝，希望各位企業(yè)家通過學(xué)習(xí)陽光地板磚連鎖超市品質(zhì)管理的經(jīng)驗(yàn)和激勵(lì)文化，在企業(yè)管理凝心聚智上下功夫，結(jié)合企業(yè)自身發(fā)展?fàn)顩r，形成見賢思齊的氛圍，多碰撞出發(fā)展的火花，凝聚成創(chuàng)新的動(dòng)力。

隨后，作為活動(dòng)的主辦方，駐馬店市企業(yè)家協(xié)會(huì)副秘書長(zhǎng)、藍(lán)菲國際酒莊董事長(zhǎng)楊仙菊也結(jié)合自身對(duì)企業(yè)管理和彩虹數(shù)碼、仙菲酒莊、樊登讀書會(huì)三個(gè)品牌的經(jīng)營，如何通過學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，通過讀書提升提出了很好的意見和建議。

大家在歡快的品酒環(huán)節(jié)，結(jié)束了一個(gè)下午滿滿的正能量分享交流和專題學(xué)習(xí)。期間，充分體現(xiàn)了頭腦風(fēng)暴、坦誠開放等交流心態(tài)。

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