近兩年來，上蔡縣把脫貧攻堅作為最大的政治任務(wù)和“第一民生工程”，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)脫貧攻堅的抓手和平臺作用，在抓思想明責(zé)任、抓班子帶隊伍、抓保障建陣地、抓載體增活力、抓考核樹導(dǎo)向上做真功求實效，有力推動我縣脫貧攻堅工作向既定目標(biāo)大步邁進。

針對貧困人口基數(shù)大、脫貧攻堅任務(wù)重的實際，上蔡縣委把2016年作為基層組織建設(shè)年，提出了“兩加強、兩促進”指導(dǎo)思想，即加強班子建設(shè)、加強陣地建設(shè)，促進脫貧攻堅成效、集體經(jīng)濟發(fā)展壯大，使黨員干部對脫貧攻堅的重要性、艱巨性和嚴(yán)峻性有了更加清醒的認識。

我縣大力實施“旗幟引領(lǐng)”工程，對全縣評選出的70個“五個好”村級黨支部進行表彰，推行“強村帶弱村”計劃；對46個軟弱渙散村黨組織開展集中整頓，按照“一村一策、對癥施治”的方法，選優(yōu)配強村“兩委”班子；建立村黨支部書記小微權(quán)力清單和抓黨建責(zé)任清單、問題清單、任務(wù)清單，加強對村黨支部書記的日常管理；加強駐村第一書記管理，下發(fā)關(guān)于在脫貧攻堅中充分發(fā)揮駐村第一書記作用的通知，加大對全縣197名駐村第一書記的培訓(xùn)和支持力度，縣財政每人每年劃撥1萬元工作經(jīng)費，每天發(fā)放生活補貼40元，利用微信平臺位置共享功能對駐村第一書記實行遠程簽到，并采取明察暗訪的方式加強督導(dǎo)。

在大力實施“雙培雙帶”工程中，上蔡縣著力把青年農(nóng)民致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員致富能手培養(yǎng)成服務(wù)標(biāo)兵，帶動當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展，帶動服務(wù)型黨組織創(chuàng)建。為培育出更多的農(nóng)民致富“領(lǐng)頭雁”，我縣共篩選致富能手1500人，將他們納入“雙培計劃”，開展土地流轉(zhuǎn)30萬畝，發(fā)展電商服務(wù)點360家，帶動群眾致富4.6萬人。

大力實施黨內(nèi)“種子人才”工程，全縣選樹130名“黨員致富標(biāo)兵”，他們創(chuàng)辦的經(jīng)濟實體和合作社，以“公司+農(nóng)戶”或“合作社+企業(yè)”的形式，共吸引約20萬農(nóng)民加入或務(wù)工就業(yè)；培養(yǎng)黨外帶富創(chuàng)業(yè)能人100名，其中80名被確定為入黨積極分子；引導(dǎo)外出務(wù)工經(jīng)商成功黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)興業(yè)，全國人大代表、“農(nóng)民工司令”張全收，廣東河南商會副會長程恩波等10多人回村擔(dān)任黨支部書記，帶動本村集體經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)。

今年8月，我縣還對上半年脫貧攻堅督導(dǎo)考核排序最后三名、履職情況較差、群眾滿意率低于50%的3名縣派駐村第一書記予以召回，對單位主要負責(zé)人進行誡勉談話，并責(zé)成派出單位重新選派一名班子成員任所駐村第一書記，確保按時完成脫貧攻堅任務(wù)。