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全力拼經(jīng)濟 奮戰(zhàn)開門紅丨讓留崗員工安心暖心過年

時間:2023-01-21 09:03:23|來源:新華網(wǎng)|點擊量:6898

 □本報記者 楊凌

1月20日,臘月二十九,鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)北部的富士康鄭州科技園內,年味兒濃濃。主要道路懸掛大紅燈籠、中國結,洋溢著喜慶的節(jié)日氛圍。入夜,布置在綠化樹上的彩燈同時亮起,變幻出不同的色彩。

“昨天,我們還觀看了文藝演出,節(jié)目特別精彩,太開心了!”員工李明麗告訴記者。1月19日下午,“我們的中國夢”——文化進萬家·新春文化走基層系列活動走進富士康,鄭州愛樂樂團聯(lián)合省市藝術家聯(lián)袂演出的2023新春音樂會在這里精彩上演,為員工帶來一場精美的視聽盛宴。

19日下午,鄭州書法家協(xié)會的會員也來到了富士康,現(xiàn)場為員工書寫春聯(lián),送上節(jié)日祝福。

“目前鄭州園區(qū)的生產達到季節(jié)性峰值狀態(tài),用工人數(shù)也已達高峰期的20多萬人。”富士康鄭州科技園副總經(jīng)理王雪興奮地告訴記者,“目前我們采取兩班制滿載生產,為了保障生產訂單的達成,大批員工選擇留廠過年。”

據(jù)了解,為了鼓勵員工留崗,富士康出臺了一系列激勵政策,包括1月份持續(xù)服務激勵獎金7000元/人、新年大禮包6000元/人。同時,政府還以電子紅包的形式向富士康及港區(qū)內的其他重點企業(yè)留崗員工發(fā)放了2000萬元“留崗紅包”。“這些舉措,讓留崗員工既能在園區(qū)過個溫暖祥和的春節(jié),又能確保大家的收入增長,保障企業(yè)生產。”王雪說。

員工小薛告訴記者:“我在富士康工作7年了,今年春節(jié)公司給大家的獎勵豐厚,我就不回家過年了。這幾天,園區(qū)內到處布置了彩燈、紅燈籠,感覺過年氣氛很濃。平時上班顧不上買年貨,前兩天園區(qū)還舉辦了年貨節(jié),我買了年貨,又收到了公司發(fā)的春節(jié)大禮包,挺開心的,希望新的一年,富士康發(fā)展越來越好,自己能夠晉升。”

走進富士康餐廳,餐品琳瑯滿目、花樣繁多。餐飲管理部負責人介紹,春節(jié)期間,富士康餐廳所有檔口都正常營業(yè),除夕和大年初一企業(yè)還給予出勤員工就餐補貼,各區(qū)餐廳新增了新年特供餐品,如早餐新增餃子、湯圓,中餐、晚餐、夜宵新增全肘子、燒雞、香辣蝦、鹵牛肉等十多個品種的葷菜。

不僅從收入、餐飲安排上讓留崗員工覺得安心、暖心,富士康還想辦法豐富大家節(jié)日期間的文化生活。王雪介紹:“從1月20日到2月2日,園區(qū)為員工準備了27場主題活動,包括大拜年、團圓飯、游戲互動、游園活動等,讓留守員工充分感受到大家庭的溫暖,在這里過一個溫馨、快樂、有趣的春節(jié)。”

編輯:張馨予

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